Recursos impresos

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Biblioteca del Type™

Biblioteca del Type™
Consta de los 5 títulos: Type, Equipos, Comunicación, Organizaciones y Conflictos.

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Introducción al Type™

Este material ayuda a profundizar el entendimiento sobre los tipos de personalidad MBTI®. Apoya a los individuos a integrar dichos conceptos tanto en su vida personal como profesional.

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Introducción al Type™ y la Comunicación

Este material provee de herramientas específicas y estrategias para fortalecer la comunicación a través del tipo MBTI®. También permite conocer las diferencias de estilos de comunicación de cada uno de los 16 tipos.

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Introducción al Type™ y los Conflictos

Este material ayuda a usar la tipología como una herramienta para manejar el conflicto.
Provee un modelo de análisis/manejo de conflicto donde se presentan las necesidades, puntos ciegos, cómo son percibidos cada uno de los 16 tipos en situaciones de estrés y conflicto.

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Introducción al Type™ y los Equipos

Este material explora las funciones del tipo MBTI® en seis rubros: comunicación, cultura de trabajo en equipo, liderazgo, cambio, solución y resolución de conflictos y estrés. También incluye información sobre cómo los individuos de cada tipo influyen sobre los demás, contribuyendo o no al equipo.

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Introducción al Type™ en Organizaciones

Este material permite a los empleados entender las preferencias de su área de trabajo y como manejar los conflictos y reducir el estrés.
También explora el rol de cada tipo en la solución de problemas, cambio y manejo de conflictos.
Para habilitar la compatibilidad con lectores de pantalla, pulsa Ctrl+Alt+Z. Para obtener información acerca de las combinaciones de teclas, pulsa Ctrl+barra diagonal.

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Introducción al Manejo de Conflictos TKI®

Ayuda a sus clientes a mejorar su efectividad en el manejo de conflictos. Este recurso puede ser usado después de aplicar el Thommas-Kilmann Conflict Model Instrument para un conocimiento más profundo.Introducción al manejo de conflictos es el siguiente paso para entender los 5 modos de manejo de conflictos medidos con el TKI: competidor, colaborador, concesivo, elusivo y complaciente.

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Introducción al Firo-B®

Aprende a incorporar los resultados de la aplicación FiroB® en su trabajo y vida personal. Este material se enfoca en las necesidades interpersonales y su impacto en el trabajo u otros contextos, dando recomendaciones para manejar la efectividad interpersonal.

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Introducción al Instrumento Firo B® para Organizaciones

Provee una guía de comportamientos interpersonales en el contexto laboral.

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